Wir haben viel zu bieten

SCHRODIN OPTIK fördert konsequent die Entwicklung seiner Mitarbeiter/-innen - das wichtigste Potenzial eines erfolgreichen Unternehmens. Die Entwicklungsmöglichkeiten bei SCHRODIN OPTIK entspringen dem breiten Spektrum interessanter Aufgaben und Tätigkeiten unseres Unternehmens. Personalentwicklung ist deshalb bei uns kein Konzept "von der Stange", sondern ein auf individuellen Bedarf und unterschiedliche Entwicklungsphasen ausgerichteter Ansatz zur Förderung unserer Mitarbeiter/-innen.

 Individuell und maßgeschneidert

Wie die Leistung und das Engagement eines jeden bewertet werden, wie der weitere Weg aussehen könnte, wird jährlich zwischen Führungskraft und Mitarbeiter/-innen besprochen. In einem fairen Dialog geht es dabei um die Bewertung, ob und wie die gesteckten Ziele erreicht wurden. Stärken, Verbesserungspotenziale, Wünsche und Entwicklungsmöglichkeiten werden erörtert sowie maßgeschneiderte Fördermaßnahmen abgeleitet und festgelegt.